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Développement De La Commune De Semè Podji : Lucien Hounsa Attire L’attention Du Maire Gbènameto Sur Les Priorités De Ses Actions

Publié le mercredi 5 aout 2020  |  Les 4 Vérités
HOUNSA
© aCotonou.com par DR
HOUNSA Djidjoho Lucien, inspecteur de l’enseignement maternel et primaire à la retraite
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Malgré sa position géographique et tous les atouts dont elle dispose, la commune de Semè Podji a eu par le passé du mal à amorcer son développement. Ne pouvant pas rester indifférent face à cet amer constat, Lucien Hounsa appelle le nouveau maire de Semè Podji à œuvrer de toutes ses forces pour sortir la commune de l’ornière.



Pour y parvenir, Lucien Hounsa, Inspecteur de l’enseignement maternel et primaire à la retraite, conseille le maire de Sèmmè Podji de faire un état des lieux digne du nom pour saisir les priorités des actions de développement pour l’élaboration de son plan de développement communal.



Présentation Fréjus MASSIHOUNTON



Encadré



Lire le message au Maire Justin Gbènameto



« Permettez-moi de présenter toutes mes félicitations au nouveau maire de Semé podji, son excellence Gbenameto Jonas. Que le seigneur tout puissant vous accompagne dans vos nouvelles fonctions. La politique est terminée. La population de semé podji vient par cet acte vous confier la gestion de la cité.

Vous devriez constituer une équipe de combat avec tous vos conseillers.

Le véritable problème de notre commune est le sous-développement malgré sa situation géographique et ses atouts économiques.

Monsieur le nouveau maire de la quatrième mandature, le premier élu à l’ère de la rupture et du nouveau départ, faites nous l’honneur de sortir la commune de semé podji de son sous-développement.

Loin de vous apprendre quelque chose de nouveau, je souhaiterais que dès les premiers jours de votre prise de service, un état des lieux digne de nom soit fait pour saisir les priorités des actions de développement pour l’élaboration de votre plan de développement communal.

L’élément capital pour la réussite de votre mission est la ressource humaine. A chaque poste doit correspondre un profil car il ne sert à rien de regrouper des agents dans un service sans connaître réellement leur tâche. Je vous souhaite la rigueur dans la gestion des ressources de notre chère commune. Je vous souhaite complaisance” zéro” dans votre gestion afin qu’à l’heure du bilan vous soyez un maire apprécié par votre population. La récréation est terminée, le peuple de semé podji vous a confié une mission et en 2026, vous avez un bilan à présenter à ce peuple. Mettez-vous dans le rôle d’un maire développeur.

N’hésitez aucun instant à solliciter des compétences extérieures pouvant vous accompagner dans la réussite de votre mission ».



Courage et bonne chance.

Votre serviteur,

HOUNSA Djidjoho Lucien

Inspecteur de l’enseignement maternel et primaire à la retraite.

Fils du paysan.
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